Prefeitura abrirá concursos em 2026 após licitação

A realização dos concursos públicos da Prefeitura de Pelotas em 2026, destinados ao provimento de 66 cargos e empregos públicos dos níveis fundamental, médio, técnico e superior, bem como cadastro de reserva, está na fase de licitação. Na segunda-feira (16), às 9h, serão conhecidas as propostas do pregão eletrônico n° 114/2025, com o fim de contratar a empresa que prestará os serviços especializados da execução de todas as etapas – das inscrições aos resultados finais.

A Sessão de Disputa de Preços ocorrerá no endereço eletrônico: www.portaldecompraspublicas.com.br Aberta pelo Departamento de Compras Governamentais da Secretaria de Administração (SMA), a concorrência pública tem origem no trâmite instaurado pela Secretaria de Recursos Humanos (Serh).

Precariedade herdada

Desde o início de 2025, o governo municipal constatou a situação demasiadamente precária em termos de quantidade de funcionários, defasagem salarial e pouquíssima valorização. A partir do estudo, coordenado ao longo do ano passado pela secretária de Recursos Humanos, Carla Cassais, o Poder Executivo local procedeu à realização do concurso do Magistério (em andamento), ao Projeto de Lei (PL) para contratações emergenciais, a seleções públicas e ao certame que dará origem a novos editais de nomeações. 

"Estas ações da Prefeitura, referentes à mão de obra indispensável à cidade, possuem embasamento nas carências reais de pessoal", enfatiza a titular da pasta. 

Direito da população

O esforços da gestão, assinala a secretária Carla, concentram-se exclusivamente no interesse e direito públicos – entregar serviços de qualidade à população de Pelotas. O Município, segundo a gestora, perdeu e vem perdendo muitos profissionais para outras prefeituras da região, em decorrência dos salários bastante desatualizados historicamente. 

"Ainda ocorrem na administração, todos os dias, várias exonerações por razões remuneratórias. As desistências obrigam o ente público a certames e contratos, visando às convocações e a políticas efetivas de valorização, capazes de motivar a permanência dos recursos humanos no âmbito da municipalidade", frisa Carla Cassais.

Investimento em pessoal 

Entre as iniciativas do reconhecimento laboral, sobressai-se a aceitação da construção dos planos de carreira com os municipários, complementando a estratégia de priorizar a força de trabalho da categoria. Adicionalmente, tem investido no funcionalismo ao devolver direitos, destacando-se o retorno do reajuste salarial e da integralidade do auxílio-alimentação, em casos de afastamento amparados por lei, além dos pagamentos antecipados e consecutivos de salários.

Cargos e empregos dos concursos de 2026

• Administrador
• Agente de combate às endemias
• Agente de Transporte e Trânsito
• Agente fiscal
• Arquiteto
• Arquivista
• Artesão
• Assistente social
• Auditor fiscal da Receita Municipal
• Auxiliar da Educação Infantil
• Auxiliar de Saúde Bucal
• Auxiliar de Serviços Gerais
• Auxiliar em Inclusão
• Auxiliar operacional
• Biólogo
• Contador
• Contínuo
• Cozinheiro
• Cuidador
• Cuidador social
• Dentista
• Economista
• Eletricista instalador 
• Eletricista montador
• Eletricista veicular
• Enfermeiro
• Engenheiro-agrônomo
• Engenheiro ambiental
• Engenheiro civil
• Engenheiro de Segurança do Trabalho
• Engenheiro mecânico
• Farmacêutico-bioquímico
• Fisioterapeuta
• Fonoaudiólogo
• Gestor público
• Geólogo
• Intérprete de Libras
• Mecânico
• Médico clínico geral
• Médico do Trabalho
• Médico perito
• Médico psiquiatra
• Médico-veterinário
• Merendeira
• Monitor de escola
• Motorista
• Nutricionista
• Oficial administrativo
• Operador de máquinas
• Professor II - Computação
• Professor II - Dança
• Professor II - Ensino Religioso
• Professor II - Teatro
• Psicólogo
• Secretário de escola
• Técnico agrícola
• Técnico em Contabilidade
• Técnico em Edificações
• Técnico em Enfermagem
• Técnico em Manutenção de Equipamentos Médico-odontológicos
• Técnico em Segurança do Trabalho
• Técnico em Química
• Técnico superior em Artes
• Técnico superior em Educação Física
• Terapeuta ocupacional
• Turismólogo

Foto da capa: Manuela Santos